扬州市广陵区委编办:“三个聚焦”助推机构编制法治建设走深走实

访问量:     发布时间:2023-07-17     稿件来源:扬州市广陵区委编办    

为进一步提高机构编制法治建设能力和水平,建设一支学法守法用法的机构编制队伍,扬州市广陵区委编办坚持聚焦主责主业、公开发布和依法治编,全面学习法律法规,规范行政执法行为,推动依法行政、依法治编工作迈上新台阶。

聚焦主责主业,强化机构编制政策法规学习。利用月度办公会等方式,集中学习、认真研究《中国共产党机构编制工作条例》,坚持把《条例》、省《实施办法》等内容作为机构编制工作人员入门“必修课”,借助每年一度的全省机构编制系统新进人员培训等契机,强化新进人员学习宣传自觉性。以推进权力清单动态调整等工作为契机,学习《江苏省行政权力清单管理办法》,持续深化落实权力运行机制和法规责任清单制度,强化机构编制法定化思维,持续提升依法治编整体水平。

聚焦权责法定,深推区镇两级依法行政。规范权力运行机制,建立责任清单制度,动态调整区级机关权力清单,在广陵先锋网站上予以公开发布,接受群众广泛监督。制定乡镇(街道)权力清单,形成边界清晰、分工合理、权责一致、运转高效、依法保障的区乡人民政府职能体系。制订出台《扬州市广陵区“属地管理”主体责任和配合责任清单》《扬州市广陵区区级部门向镇街交办事项准入制度》,进一步减轻基层负担,有效解决区级部门与镇街之间权责不清、准入不严等问题,持续提升依法行政水平。

聚焦依法治编,坚持机构编制刚性约束。贯彻执行《中共扬州市广陵区委机构编制委员会工作规则》《中共扬州市广陵区委机构编制委员会办公室工作细则》,坚持依法治编与重要机构职能编制事项请示报批制度,提请召开区委编委会议,审议、备案机构编制事项20项,为贯彻部署、科学运转提供决策保障。健全完善同纪检监察机关、巡察工作机构和组织人社、财政审计等部门的协作联动机制,提高机构编制监督检查效能,强化机构编制刚性约束。开展首轮机构编制评估,采取部门自评、材料分析、实地察看等方式对区残联开展评估,形成《区残联机构编制执行情况和使用效益评估报告》,发现3个方面具体问题,督促区残联限期整改落实,强化机构编制执行力度,提升机构编制资源使用效益。

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主办单位:中共江苏省委机构编制委员会办公室

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